Ψηφιακός Βοηθός Ε.Ε.Α.

ΓΣΕΕ: Η χορήγηση ετήσιας άδειας έως τέλος του έτους

Μοιράσου το στο

ΓΣΕΕ: Η χορήγηση ετήσιας άδειας έως τέλος του έτους

EΕA takeaways
  • Η οφειλόμενη ετήσια άδεια και το επίδομα αδείας πρέπει να χορηγηθούν έως τις 31 Δεκεμβρίου 2018.
  • Οποιαδήποτε συμφωνία για μη χορήγηση της ετήσιας άδειας είναι άκυρη.
  • Αν ο εργοδότης δεν χορηγήσει την άδεια που ζήτησε ο εργαζόμενος, οφείλει καταβολή σε χρήμα με προσαύξηση 100%.
  • Η ΓΣΕΕ μέσω του ΚΕ.Π.Ε.Α. παρέχει αναλυτικές πληροφορίες και online εφαρμογές υπολογισμού άδειας, και για εκ περιτροπής απασχόληση.

H ΓΣΕΕ μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ, http://www.kepea.gr/) ενημερώνει εργοδότες και  εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα σχετικά με τη χορήγηση άδειας του τρέχοντος έτους 2018.

Ολόκληρη η οφειλόμενη ετήσια άδεια ανάπαυσης και το επίδομα αδείας πρέπει να χορηγηθούν έως τις 31 Δεκεμβρίου του 2018.

Ενδεχόμενη συμφωνία για μη χορήγηση της ετήσιας άδειας είναι άκυρη.

Σε περίπτωση που ο εργοδότης δεν χορηγήσει την ετήσια άδεια ανάπαυσης που ζήτησε ο εργαζόμενος, τότε οφείλει την πληρωμή της σε χρήμα με προσαύξηση 100%.


Στην ιστοσελίδα του ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ δίνονται αναλυτικότερες πληροφορίες σχετικά με τη χορήγηση της ετήσιας άδειας. Επίσης διατίθεται online εφαρμογή του ΚΕ.Π.Ε.Α., με την οποία οι εργαζόμενοι μπορούν να υπολογίσουν μόνοι τους την άδεια που δικαιούνται, στον παρακάτω σύνδεσμο: http://kepea.gr/calc-epidoma-adeias.php

Παράλληλα έχει δημιουργηθεί και νέα online εφαρμογή υπολογισμού αδείας σε σύστημα εκ περιτροπής απασχόλησης: https://www.kepea.gr/calc-adeia-ek-peritropis.php



Πηγή: Taxheaven

 

 

Β

 

Μοιράσου το στο

Αναζήτηση