Επτά μέτρα για την Υγεία και την Ασφάλεια στην Εργασία – Απώλεια 4-6% του ΑΕΠ από επαγγελματικές ασθένειες και ατυχήματα

Άρθρο του Κωστή Χατζηδάκη, Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων

Η Υγεία και η Ασφάλεια στην Εργασία είναι θεμελιώδες ανθρώπινο δικαίωμα και άρα υποχρέωση της Πολιτείας και όλων των εμπλεκόμενων να την διασφαλίζουν. Έρευνες έχουν δείξει ότι τα προβλήματα υγείας που σχετίζονται με την εργασία έχουν ως αποτέλεσμα την απώλεια του 4-6% του ΑΕΠ σε πολλές χώρες. Είναι λοιπόν επιτακτική η ανάγκη προστασίας και ανάδειξης της υγείας και της ασφάλειας στην εργασία, κάτι που βρίσκεται ψηλά στην ατζέντα τόσο της κυβέρνησης όσο και του Υπουργείου Εργασίας.

Οι τεχνολογικές εξελίξεις έχουν μειώσει σημαντικά τον κίνδυνο επαγγελματικών ατυχημάτων ή ασθενειών του παρελθόντος. Ωστόσο, νέοι κίνδυνοι αναδύονται, όπως πιο πρόσφατα ήταν η περίπτωση της πανδημίας του κορωνοϊού, η οποία υπογράμμισε την ήδη αυτονόητη σημασία της ύπαρξης ισχυρών συστημάτων Υγείας και Ασφάλειας στην εργασία. Οδήγησε επίσης στην ταχεία προώθηση νέων μορφών εργασίας όπως η τηλεργασία, καθιστώντας αναγκαίο να ενσωματωθεί και αυτή η παράμετρος στην όλη συζήτηση, όπως έχει συμβεί και με άλλες παραμέτρους προηγουμένως, όπως οι νέες ψηφιακές πλατφόρμες ή οι νέες μορφές οργάνωσης της εργασίας.

Πώς, λοιπόν, θα πετύχουμε ρύθμιση όλων αυτών των θεμάτων με ένα τρόπο που θα στηρίζει τόσο την οικονομική ανάπτυξη όσο και τους εργαζομένους και τα δικαιώματά τους; Σίγουρα δεν θα το πετύχουμε με διακηρύξεις. Απαιτούνται απτές πολιτικές που να δημιουργούν καλύτερες συνθήκες για τους εργαζομένους στην πράξη. Στο πλαίσιο αυτό, το τελευταίο δωδεκάμηνο η κυβέρνηση υιοθέτησε σειρά πρωτοβουλιών για την ενίσχυση της προστασίας της υγείας και ασφάλειας στην εργασία:

• Κυρώσαμε τη Σύμβαση 187 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για το Πλαίσιο Προώθησης της Ασφάλειας και της Υγείας στην Εργασία και τη Σύμβαση 190 για την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στον κόσμο της εργασίας.
• Συστήσαμε την Επιθεώρηση Εργασίας ως ανεξάρτητη διοικητική αρχή και προχωρά και η επιλογή Διοικητή.
• Θεσπίσαμε την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, η οποία εκτός από την τήρηση του ωραρίου εργασίας, συμβάλει στην καταπολέμηση της αδήλωτης ή υποδηλωμένης εργασίας, συνθηκών που υποβαθμίζουν το πλαίσιο ασφάλειας για τους εργαζόμενους. Από 1ης Ιουλίου ξεκινάει η εφαρμογή της στις τράπεζες και στα σούπερ-μάρκετ.
• Ορίσαμε ότι οι ψηφιακές πλατφόρμες έχουν τις ίδιες υποχρεώσεις για πρόνοια, υγιεινή και ασφάλεια έναντι των αυτοαπασχολούμενων, με εκείνες που ισχύουν για τις συμβάσεις εξαρτημένης εργασίας.
• Προβλέψαμε ότι το διάλειμμα θα χορηγείται μετά από 4 ώρες εργασίας, αντί για 6.
• Κατοχυρώσαμε το δικαίωμα αποσύνδεσης στην τηλεργασία.
• Θέσαμε σε διαβούλευση με τους κοινωνικούς εταίρους τη νέα Εθνική Στρατηγική για την Υγεία και την Ασφάλεια στην Εργασία.

Όλα αυτά έγιναν με το νόμο για την Προστασία της Εργασίας, που τόσο λοιδορήθηκε, έκανε όμως συγκεκριμένα βήματα μπροστά ακόμα και για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων.

Οι προκλήσεις, φυσικά, παραμένουν. Τα εργατικά ατυχήματα που εξακολουθούν, δυστυχώς,  να συμβαίνουν είναι λόγοι για τους οποίους στο υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων δεν εφησυχάζουμε. Αντίθετα, με την πολιτική που εφαρμόζουμε σε συνεργασία με τους κοινωνικούς εταίρους στοχεύουμε σε συγκεκριμένα, μετρήσιμα αποτελέσματα για την πρόληψη των ατυχημάτων και τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας. Είναι θέμα υποχρέωσης απέναντι στους εργαζομένους!

Υπογραμμίζω, ότι από την ενίσχυση της Υγείας και της Ασφάλειας στην Εργασία δεν κερδίζουν μόνο οι εργαζόμενοι, είναι επένδυση και για τις επιχειρήσεις. Καθώς όταν η υγεία και η ασφάλεια προστατεύονται στην εργασία ωφελούνται και οι ίδιες οι επιχειρήσεις μέσω της αύξησης της παραγωγικότητάς τους. Η βελτίωση, συνεπώς, των συνθηκών υγείας και ασφάλειας δεν πρέπει να αντιμετωπίζεται ως στοιχείο κόστους, αλλά ως οικονομική και κοινωνική επένδυση!

Η Υγεία και η Ασφάλεια στην εργασία είναι για την κυβέρνηση και το Υπουργείο Εργασίας βασική πολιτική προτεραιότητα. Πιστεύουμε ότι τα θέματα αυτά μπορούν να αποτελέσουν πεδίο σύγκλισης μεταξύ της Πολιτείας, των εργοδοτών και  των εργαζομένων και είμαστε αποφασισμένοι να συνεχίζουμε να εργαζόμαστε προς αυτή την κατεύθυνση!

 

Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ

Β